ด้านสิ่งแวดล้อม

พัฒนากระบวนการทำงาน เพื่อรักษาความสมดุลด้านสิ่งแวดล้อมให้สอดคล้องไปกับการ
ดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืน โดยยึดหลักการอนุรักษ์ ป้องกัน และฟื้นฟูในทุกขั้นตอนของการดำเนินงาน

tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
sustainability-performance-img

การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและ
ก๊าซเรือนกระจก

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • ลดปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกในขอบเขตที่ 1 และ 2 ลงร้อยละ 5 เมื่อเทียบกับปีฐาน (ปี 2566)
  • บรรลุสถานะองค์กรที่มีความเป็นกลางทางคาร์บอน (Carbon Neutrality) ภายในปี 2573

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • ลดปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกโดยรวมของกลุ่มบริษัทสิงห์ เอสเตท ลงร้อยละ 40 สอดคล้องกับเป้าหมายการลดก๊าซเรือนกระจกของประเทศ (Nationally Determined Contributions)
  • มุ่งสู่การเป็นผู้ประกอบการอสังหาริมทรัพย์ที่มีศักยภาพในการปรับตัวและมีความพร้อมรับมือต่อผลกระทบที่อาจเกิดจากการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศอย่างมีประสิทธิภาพ
sustainability-performance-img

การจัดการมลพิษและคุณภาพอากาศ

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • มีการตรวจวัดคุณภาพอากาศ โดยผลการตรวจวัดต้องไม่น้อยกว่าเกณฑ์มาตรฐานที่กำหนด และครอบคลุมทุกโครงการของบริษัทฯ โดยคิดเป็นร้อยละ 100 ของโครงการทั้งหมด
sustainability-performance-img

ความหลากหลายทางชีวภาพ

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • ขยายขอบเขตพื้นที่อนุรักษ์ปะการังให้ครอบคลุมพื้นที่มากกว่า 10,000 ตารางเมตร เพื่อรักษาความอุดมสมบูรณ์ของทรัพยากรทางทะเลในบริเวณที่กลุ่มบริษัทดำเนินกิจการ

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • มุ่งเน้นการรักษาพื้นที่ความหลากหลายทางชีวภาพสูง (Key Biodiversity Area) ให้มีสัดส่วนไม่น้อยกว่าร้อยละ 30 ของพื้นที่โครงการทั้งหมด หรือคิดเป็น 3,342,000 ตารางเมตร* เพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกสุทธิต่อธรรมชาติ (Net Positive Impact)
sustainability-performance-img

การใช้พลังงานอย่างมีประสิทธิภาพ

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • เพิ่มสัดส่วนการใช้พลังงานที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม มากกว่าร้อยละ 5 ของปริมาณการใช้พลังงานทั้งหมด
  • ใช้พลังงานที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมอย่างน้อย 1 กระบวนการในทุกธุรกิจ

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • เพิ่มสัดส่วนพลังงานสะอาดให้มากที่สุด ตามความเหมาะสมของพื้นที่และโครงการ
  • ลดการใช้พลังงานต่อคน (Energy Intensity) ลงร้อยละ 5 เพื่อให้สอดคล้องกับเป้าหมายการลดก๊าซเรือนกระจกขององค์กร
sustainability-performance-img

การบริหารจัดการน้ำและน้ำทิ้ง

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • ร้อยละ 100 ของน้ำทิ้ง ได้รับการบำบัดตามเกณฑ์มาตรฐาน
  • ร้อยละ 100 ของน้ำที่ได้รับการบำบัดแล้ว นำกลับมาใช้ประโยชน์ (Water Recycled and Reused)

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • ลดปริมาณการใช้น้ำต่อหน่วยผู้ใช้งานในทุกกระบวนการทางธุรกิจลง เฉลี่ยร้อยละ 5 ต่อคนต่อปี
  • ร้อยละ 100 ของทุกหน่วยธุรกิจได้รับการประเมินความเสี่ยงด้านการขาดแคลนน้ำ และมีแผนเพื่อป้องกันและลดผลกระทบด้านการขาดแคลนน้ำของชุมชน
sustainability-performance-img

การบริหารจัดการขยะ ของเสีย และวัสดุก่อสร้าง

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • มีการคัดแยกขยะและประเมินสัดส่วนของขยะรีไซเคิลครอบคลุมทุกโครงการ หรือร้อยละ 100 ของโครงการทั้งหมด
  • ตั้งเป้า Upcycling โดยนำวัสดุเหลือใช้จากกิจกรรมทางธุรกิจมาพัฒนาเป็นผลิตภัณฑ์หรือ Raw Material ในโครงการต่อไป
  • ลดปริมาณขยะเศษอาหารประเภทที่สามารถหลีกเลี่ยงได้ (Avoidable Food Waste) ลง ร้อยละ 10

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • บรรลุเป้าหมายการกำจัดขยะด้วยวิธีฝังกลบให้เป็นศูนย์ “Zero-waste to Landfill” และป้องกันการรั่วไหลของขยะสู่แหล่งน้ำสาธารณะ

ด้านสังคม

ปรัชญาในการดำเนินธุรกิจที่มุ่งเป็นบริษัท “นักพัฒนา” ที่สร้างสังคมคุณภาพ
ร่วมสร้างการอยู่ร่วมกัน
อย่างสมดุล
เติบโตไปด้วยกันอย่างยั่งยืนกับสังคมและชุมชนรอบข้างในทุกพื้นที่บริษัทดำเนินธุรกิจ

tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
sustainability-performance-img

การดูแลพนักงานและพัฒนาบุคลากร

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • กำหนดชั่วโมงฝึกอบรมเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 45 ชั่วโมง/คน/ปี สำหรับพนักงานทุกระดับอย่างเสมอภาค

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • ผลการประเมินความผูกพันของพนักงาน (EOS Score) มากกว่า ร้อยละ 80
sustainability-performance-img

การส่งเสริมความปลอดภัยและอาชีวอนามัย

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • พนักงานและผู้รับเหมาร้อยละ 100 ได้รับการอมรมด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการทำงาน

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • สถิติอุบัติเหตุจากการทำงานเป็นศูนย์ (Zero Accident) ครอบคลุมตลอดห่วงโซ่ธุรกิจ
sustainability-performance-img

การส่งเสริมความเป็นอยู่ที่ให้กับผู้คน ชุมชน และสังคม

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • กําหนดสัดส่วนการจ้างงานคนในพื้นที่มากกว่าร้อยละ 60
  • มุ่งเน้นการขยายโอกาสแก่เยาวชนและบุคคลทั่วไป ผ่านศูนย์การเรียนรู้ทั้ง 3 แห่ง โดยตั้งเป้าจำนวนผู้เข้าเยี่ยมชมมากกว่า 25,000 คนต่อปี

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • ยกระดับการสร้างทักษะและอาชีพให้แก่เยาวชน โดยการสนับสนุนโครงการฝึกงานเชิงปฏิบัติการภายในองค์กร เพื่อมอบทักษะและองค์ความรู้ทางวิชาชีพแก่เยาวชน ไม่น้อยกว่า 10 ตำแหน่ง
sustainability-performance-img

การเคารพสิทธิมนุษยชน

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • มุ่งเน้นการดำเนินงานที่ปราศจากข้อพิพาทหรือข้อร้องเรียนทางด้านสิทธิมนุษยชน (เป้าหมาย 0 กรณี)

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • ร้อยละ 100 ของกระบวนการทางธุรกิจได้รับการตรวจสอบสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้าน (Human Rights Due Diligence)

ด้านบรรษัทภิบาลและเศรษฐกิจ

การกำกับดูแลการดำเนินกิจการตามหลักธรรมาภิบาล คือรากฐานของการประกอบธุรกิจอย่างยั่งยืน
ส่งเสริมภาพลักษณ์องค์กรที่ดี

tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
tag icon
sustainability-performance-img

การกำกับดูแลกิจการที่ดีและปฏิบัติ
ตามกฎเกณฑ์

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • บริษัทฯ และบริษัทในเครือได้รับคะแนนการประเมินโครงการสำรวจการกำกับดูแลกิจการบริษัทจดทะเบียนไทย (CGR) ในระดับ “ดีเลิศ” (5 ดาว) อย่างต่อเนื่องทุกปี

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • มุ่งมั่นรักษาและยกระดับการดำเนินงานด้านบรรษัทภิบาลและความยั่งยืนให้เป็นไปตามมาตรฐานสากลอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างความเชื่อมั่นและคุณค่าระยะยาวให้แก่ผู้ถือหุ้นและผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน
sustainability-performance-img

การต่อต้านการทุจริตและคอร์รัปชัน

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • รักษามาตรฐานการดำเนินธุรกิจด้วยความโปร่งใส โดยกำหนดเป้าหมายจำนวนกรณีข้อร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและคอร์รัปชันเป็น 0 กรณี
sustainability-performance-img

การบริหารจัดการห่วงโซ่อุปทานอย่างยั่งยืน

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • ร้อยละ 100 ของคู่ค้าที่สำคัญทางตรง (Critical Tier 1 Supplier) ได้รับการอบรมเสริมสร้างความรู้ด้านการบริหารจัดการห่วงโซ่อุปทานอย่างรับผิดชอบ (Responsible Supply Chain Management) เพื่อยกระดับมาตรฐานการดำเนินงานร่วมกัน
  • ร้อยละ 100 ของคู่ค้าทั้งหมดลงนามรับทราบและยึดถือปฏิบัติตามจรรยาบรรณธุรกิจสำหรับคู่ค้า (Supplier Code of Conduct)
  • ร้อยละ 100 ของคู่ค้าที่สำคัญทางตรง (Critical Tier 1 Supplier) ผ่านการประเมินความเสี่ยงด้าน ESG
  • ร้อยละ 100 ของคู่ค้ารายใหม่ที่ขึ้นทะเบียนคู่ค้า (New AVL) ผ่านกระบวนการคัดกรองโดยใช้เกณฑ์ด้าน ESG เป็นส่วนหนึ่งของเกณฑ์การคัดเลือกมาตรฐาน

เป้าหมายระยะยาว (ปี 2583)

  • มีสัดส่วนคู่ค้าเป็น Green Vendor List ระดับ Gold Level ร้อยละ 10 ของจำนวนคู่ค้าทั้งหมด (จากปีฐาน 2567) เพื่อมุ่งสู่ห่วงโซ่คุณค่าที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมอย่างยั่งยืน
sustainability-performance-img

ความปลอดภัยทางไซเบอร์ และข้อมูลส่วนบุคคลของผู้มีส่วนได้เสีย

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • มุ่งเน้นการรักษามาตรฐานความปลอดภัยสูงสุด โดยมีเป้าหมายจำนวนเหตุการณ์การละเมิดข้อมูลส่วนบุคคลเป็น 0 กรณี ในทุกกลุ่มธุรกิจ
sustainability-performance-img

การจัดการความเสี่ยงและภาวะวิกฤต

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • ร้อยละ 100 ของทุกกลุ่มธุรกิจ มีการประเมินความเสี่ยงตามกรอบการบริหารความเสี่ยงระดับองค์กร
sustainability-performance-img

การพัฒนานวัตกรรมและเทคโนโลยี
เพื่อความยั่งยืน

บริษัทฯ ตระหนักดีว่าการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วของเทคโนโลยีและบริบททางธุรกิจในปัจจุบันเป็นทั้งความท้าทายและโอกาสในการยกระดับองค์กรสู่ความยั่งยืน บริษัทฯ จึงมุ่งมั่นในการนำเทคโนโลยีและนวัตกรรมใหม่ ๆ มาบูรณาการเข้ากับกระบวนการทำงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพสูงสุด (Efficiency Optimization) โดยยึดหลักการดำเนินธุรกิจที่สอดคล้องกับแนวทางด้าน ESG (Environmental, Social and Governance) ซึ่งมุ่งเน้นการสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกภาคส่วน ทั้งในมิติสังคม สิ่งแวดล้อม และบรรษัทภิบาลและเศรษฐกิจ
sustainability-performance-img

ความพึงพอใจและความสัมพันธ์กับลูกค้า

เป้าหมายระยะสั้น (ปี 2573)

  • รักษาคะแนนความพึงพอใจของลูกค้า ผู้บริโภค และผู้ใช้บริการ ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 90 ในทุกกลุ่มธุรกิจ

Sustainability Reports
& Related Documents